Trabajo mercadeo

Somos una companía pequeña de Houston, Texas que se dedica a ofrecer servicios de impuestos y contabilidad a pequeños negocios e individuos. Necesitamos una persona para realizar llamadas a prospectos en inglés y español, deberá además responder a clientes contactados por otros medios como correo electrónico (e-mail) o mensaje de texto (SMS). Este es un trabajo de 9am a 5pm, de lunes a viernes. Deberá tener soltura de palabra y saber cómo lidiar amablemente con personas de todo tipo. Necesitará una computadora en buen estado con conexión rápida de internet y un teléfono android para realizar llamadas. Todo el trabajo se realizará en-línea. Ofrecemos un salario mensual de US$60 y comisiones del siguiente modo: US$1 por cada cita, luego de la cita nosotros visitamos el cliente o él nos visita a nosotros, si se cierra el negocio (o sea, que el cliente acepte el servicio), ofrecemos $5 por individuos y $10 si es un negocio. El pago se hará por Paypal (o cualquier otro medio con el equivalente a lo prometido) mes a mes (debido a los altos costos de enviar dinero a Venezuela), luego de calcular sus comisiones extras. Solamente personas serias, que están seguras de poder desarrollar el trabajo y tienen tiempo para dedicarse a esta tarea.

NUEVA EMPRESA EN RED DE MERCADEO REGISTRADA EN VENEZUELA Busca personas visionarias que deseen comenzar un negocio propio sin altas inversiones. Dispuestas a capacitarse en compañía de un grupo empresarial. OFRECEMOS: *Altos Ingresos Semanales que van desde los 2.000 BsF. *Equipo de Trabajo *Libertad Personal “Busco líderes en todo el ZULIA” PD: ABSTENERSE DE ENVIAR CURRICULUM. Contáctanos ahora mismo! proyectofinancierofx@hotmail.com

Si tienes entre 18 y 25 años, ambos sexos, eres profesional en el área de mercadeo, te gusta el trato con el público, trabajar en equipo, te motivan los retos, tienes deseos de superación, buscas una atractiva remuneración con un trabajo en un ambiente agradable y joven, y tienes experiencia en ventas (indispensable), envíanos tu resumen curricular con fotografía reciente

MERCADEO DE: Transpaletas, Apiladores, Elevadores, Carretillas hidráulicas, Elevadores de tambores, Carretilla transpaleta con Balanza digital, Carretilla transpaleta Semi – eléctrica de tijera, Elevadores de eslinga de nylón para tambores, Elevadores para paletizar, Mesas de Trabajo hidraúlicas (de tijera), Estibadoras hidráulicas, Zorras manuales e hidráulicas, Volteadores de tambores, bidones ó recipientes, Carros electro-hidráulicos manuales, Transpaletas

Empresa busca Community Manager para generar nexo entre la comunidad virtual de clientes y la empresa. Publicar en redes sociales los productos, promociones, contenidos e información de aéreas de interés de la empresa. Publicar contenido de valor del sector de impresión gráfica, para generar interés entre los consumidores. Crear comunidades de clientes, duraderas y estables. Monitorear publicaciones realizadas. Establecer estrategias de mercadeo a través de la red social. Elaborar reportes semanales y mensuales a los supervisores para determinar la efectividad de las estrategias aplicadas. Analizar el mercado de la competencia para poder determinar estrategias de publicidad. Rediseñar contenidos para una nueva pagina Web. REQUISITOS Estudiante de los últimos semestres o profesional universitario(a) graduado(a) en Comunicación Social, Publicidad, Mercadeo o carrera afín, dispuesto(a) a trabajar en nuestras oficinas ubicadas en Plaza Venezula. Mínimo tres años de experiencia comprobable desempeñando la posición. Capacidad para implementar acciones de marketing asociadas al marketing digital (intranet, redes sociales, blogs, comunidades). Excelente manejo de redes sociales (portal web, Twitter, Facebook, Instagram, entre otros, publicidad e interacción en medios online). Habilidades comprobadas en el manejo de equipos de computación. Con equipo de computación e Internet estable. Con alto compromiso hacia el trabajo. Habilidades de trabajo en equipo, de trabajo individual y proactivo(a). Excelentes relaciones interpersonales y con capacidad para trabajar bajo presión. dinámico(a), responsable, con gran capacidad de comunicación e innovador(a).

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Empresa Americana en expansión con enfoque al mercado Latino, ofrece vacantes en la ciudad de New York en las áreas de Mercadeo, Desarrollo de negocios, ventas y Dirección de programas, se requiere mínimo un semestre de universidad, el inglés no es necesario, interesados enviar su correo a Empleoslatinos2017@gmail.com, para más información pueden escribirnos al Whatsapp +584127008731 o al +584246727827 Requisitos: • Iniciativa Personal. • Buenas relaciones humanas. • Disposición para trabajo en equipo. • Dinámico • Enfoque en alcanzar los objetivos de la empresa • Proactivo • Buena presencia • Documentos al Día para Viajar. • El idioma inglés no es necesario. Ofrecemos: • Excelentes niveles de ingresos. • Bonos y Viajes. • Excelente ambiente de trabajo • Oportunidades de ascenso • Capacitación Profesional constante • Otros Beneficios ¡Se Parte de Nuestro Equipo!

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Nos encontramos en la búsqueda de un Representante de Ventas, desarrollando redes de mercadeo y ventas directas, con facilidad de trabajo, El candidato debe ser personas altamente responsables, con un deseo constante de aprendizaje y superación, proactivos y siempre dispuestos a asumir nuevos retos, dispuestos al trabajo en equipo y bajo presión, con altas competencias en el área de ventas. Interesado envía tu currículum al correo empleosamericalatina@gmail.com y contacto al WhatsApp +584146740911 Licda. Yoicelina Duran (Auxiliar Gestión Humana)

¿Quiénes somos? Somos una empresa venezolana con personal especializado en el campo psicológico, ingeniería, legal, investigación, comunitario y técnica aplicada; que brinda apoyo a nivel organizacional o particular; en la asesoría, consultoría y capacitación, enfocada en las áreas de gestión gerencial o del talento humano, prevención del delito, prevención de riesgos laborales, promoción de salud, higiene industrial y seguridad integral. Objetivos: Evaluar, diagnosticar, investigar e intervenir con el fin de modificar conductas, procesos, estructuras y solucionar problemas de índole individual o colectiva. Capacitación especializada en temas demandados de actualidad e interés individual y colectivo que facilite el desarrollo integral. Asesorar en cuanto a los procesos organizacionales, especialmente los inherentes a la gestión gerencial, supervisora o de recursos humanos. Auditar a las empresas en relación a las exigencias actuales y normativas en general que rigen a nivel nacional e internacional. Desarrollar proyectos de investigación o programas de intervención socio-grupales para el mejoramiento personal, de procesos organizacionales, de seguridad y salud integral, así como de planes de prevención en general, entre otros. NUESTROS SERVICIOS: Diseño de instrumentos de evaluación o diagnóstico, encuestas de opinión, cuestionarios, evaluación del desempeño. Levantamiento de información para fines diagnósticos, mercadeo, selección de personal. Evaluación o selección de personal para ingreso, ascensos o promociones, reinserción laboral, discapacitados, entre otros. Administración de pruebas psicotécnicas para medición de diferencias individuales o competencias requeridas organizacionalmente. Medición de clima o microclima organizacional, estilos de liderazgo, satisfacción, valores organizacionales, estrés laboral, acoso laboral, agotamiento emocional (Síndrome de Burnout), entre otros. Desarrollo de la misión, visión, estructura organizativa de la empresa y sus implicaciones. Auditorías legales de acuerdo a los requerimientos de entes gubernamentales en las áreas de: recursos humanos, contabilidad y de seguridad integral. Ejecución de los siguientes programas: a.Programa de seguridad y salud laboral (LOPCYMAT). b.Programas de pausas activas (LOPCYMAT). c.Sistema de Evaluación del Desempeño. d.Programa de intervención del clima organizacional. e.Programa de compensación salaria e incentivos. f.Reporte de indicadores de gestión. g.Programas de intervención contra el estrés laboral. h.Detección de necesidades de capacitación y su programación Dictar cursos, talleres o charlas cortas de interés particular o público, algunos de los temas disponibles son: 1.Programa de formación para el desarrollo de habilidades para la vida. 2.Riesgos psicosociales; enfermedades ocupacionales (estrés laboral, acoso laboral, síndrome de burnout). 3.Formación en seguridad y salud laboral para nuevos ingresos. 4.Estrés en tiempos de cambio e incertidumbre. 5.Menos estrés, más calidad de servicio 6.Gestionando el Estrés Laboral. 7.Prevención de riesgos laborales. Creando una cultura preventiva. 8.La integración de equipos como herramienta para potenciar el capital humano. 9.Competencias comunicacionales y efectividad personal. 10.El manejo de la diversidad para lograr un clima laboral positivo. 11.Herramientas de coaching para lograr el cambio y desarrollo organizacional. 12.La satisfacción del cliente como estrategia competitiva. 13.Potenciando su Inteligencia Emocional. 14.Formación de los miembros de la comisión electoral para elección de Delegados de Prevención. 15.Conformación del Comité de Seguridad y Salud Laboral. 16.Ergonomía e higiene postural. 17.Primeros auxilios (básico). 18.Formación brigada de emergencia y desalojo. 19.Prevención y control de incendios. 20.Seguridad basada en el comportamiento. 21.Riesgos ocupacionales. 22.Prevención de riesgos laborales. 23.Orden y Limpieza 24.Manipulación y levantamiento de carga 25.Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo (LOPCYMAT 26.Supervisión y fiscalización de INPSASEL y Unidades del Mintra 27.Los Recursos Administrativos. 28.Programa de Salud y Seguridad en el Trabajo. 29.El Desarrollo del Talento Humano como base del crecimiento institucional 30.Gestión Estratégica y Efectividad Organizacional Nuestros cursos, talleres o charlas pueden ser dictados in company, los facilitadores se encuentran altamente capacitados y especializados, con experiencia en el área de estudio; la estrategia de aprendizaje utilizada se basa en investigaciones actualizadas (teoría), discusión de experiencias personales y vivencias (dinámica), ejercicios prácticos. El tema se diseña o se ajusta de acuerdo a la razón social de la empresa cliente, en caso que lo solicite. La cantidad de horas de cada actividad, se acuerda previamente con la empresa.

¡Estamos buscando Community Manager, que trabaje con nosotros de manera remota, con talento que asuma el reto de posicionar las redes sociales a elevados niveles de popularidad! ¿Crees que eres la persona que buscamos? Responsabilidades - Creación y gestión de contenidos analíticos. - Monitorización de todos los parámetros: engagement. - Crecimiento, comunidad, tráfico. - Comunicación con la comunidad. Establecer diálogos bidireccionales, crear audiencias, humanizar la marca y generar valor. - Planificación de acciones de marketing digital. - Cumplir los objetivos de marketing digital, de social media y de redes sociales. - Monitorizar a la marca. Tiene que saber en cada momento que dicen de la empresa, de los productos y servicios. Si son comentarios positivos, negativos o neutros. - Realización del calendario de publicaciones para cada red social y la programación del mismo en la plataforma de publicación de las redes sociales. - Generar comunicación digital para establecer relaciones con la comunidad, prescriptores, clientes y usuarios interesados en nuestros contenidos. - Análisis de la actividad de los principales competidores de la marca. - Identificar a las influencias y líderes de opinión de mi sector para establecer sinergias y relación con ellos. ¿Qué pedimos? * T.S.U o Licenciado en comunicación social, Publicidad y Mercadeo o carrera afín. * Experiencia mínima de 5 años en cargos similares. * Sólidos conocimientos del paquete Drive Avanzado, Redes Sociales, Herramientas de productividad por ejemplo Hootsuite (entre otros). * Orientado (a) al logro y al trabajo en equipo. * Puntual y con vocación de servicio. * Habilidades de redacción, excelente ortografía, dicción y pronunciación. * Buena conexión a Internet. (Indispensable) * Computadora de escritorio o Laptop. (Indispensable) * Micrófono y cámara para la computadora. (Indispensable) Ofrecemos excelente remuneración y un excelente ambiente de trabajo

empresa internacional solicita personal con o sin experiencia para trabajar en los departamentos de publicidad y mercadeo sueldo por encima del básico buen ambiente de trabajo contamos con dos sucursales en guatire y caracas ( no es entrega de volantes ) pra cosertar cita comunicarse con el señor GONZALEZ al telf 04126998798

FUXION NUEVA EMPRESA DE REDES BUSCA LÍDERES EMPRENDEDORES Mercado virgen, punto de partida, nueva empresa de redes de mercadeo (multinivel) inicia en Venezuela. Buscamos líderes de multinivel en todo el país, empresarios, asesores y dueños de negocios, comerciantes, ejecutivos de ventas y negocios. *Sólo para gente visionaria y con ambiciones. *Gane altos ingresos semanales como regalías, en moneda nacional. *Gane desde 2.000 BsF. semanales *Empresa peruana, casa matriz en Lima. *Con productos de alto impacto y patentados en el área del bienestar; supervisados y aprobados por la FDA. *Trabajamos en equipo, ofreciendo sistema de trabajo y apoyo probado y comprobado. *Sistema online para expansión nacional e internacional totalmente gratis. *Página personalizada en internet para chequear el crecimiento de su negocio y hacer afiliaciones internacionales totalmente gratis. “La clave para el crecimiento es vender poco y afiliar o inscribir a muchos” PD: ABSTENERSE DE ENVIAR CURRICULUM. Contáctanos ahora mismo! proyectofinancierofx@hotmail.com

Se requieren Vendedores con Experiencia en el Ramo de Marketing, para contactar Clientes dentro de Venezuela y preferiblemente en otros paises como Panamá, Miami y España. Con conocimientos del mercadeo, facilidad de expresión, buena presencia, orientado al cumpliento de objetivos y capacidad del trabajo. Interesados en enviar su curriculum en Word o PDF a través de Info@promestgroup.com

EXCELENTE OPORTUNIDAD DE EMPLEO en EEUU para LATINOS que deseen emigrar, para cubrir vacantes disponibles en las áreas de Mercadeo, Negocio y Ventas. Para aplicar no se requiere experiencia y el idioma inglés no es indispensable, nuestros clientes son de habla hispana. Interesados enviar su currículo al correo: Interesados enviar su hoja de vida con su correo personal, al correo: empleosamericalatina@gmail.com Ofrecemos: Bonos, viajes, capacitación profesional, oportunidad de ascenso, excelente ambiente de trabajo. Requisitos: proactividad, compromiso laboral y poseer documentación vigente para viajar. Para mayor información contáctenos por WhatsApp: +58 4169552574 - T.S.U Josmary Rodríguez (Auxiliar de Recursos Humanos)

Ofrecemos una alternativa de trabajo independiente que permite ganar dinero tanto en Bs. como en US$. Somos una empresa de mercadeo multinivel que se encuentra en la búsqueda de personas emprendedoras y con deseos sólidos de superación. Interesados deben asistir a una entrevista en nuestra Oficina. Interesados llamar al +58.416.627.48.61. Lic. Adrián Ramos.

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Chocolate Company es una compañía de ventas y mercadeo que provee productos exclusivos para el hogar. En vista de nuestro crecimiento en las ventas, hemos creado un programa de capacitación para entrenar y posicionar a nuevos integrantes en nuestro equipo de ventas en EE.UU para la población latina. Requerimos: REPRESENTANTES DE VENTAS Y DISTRIBUIDORES Requisitos: Hombre/mujer Edad: 20 a 55 años Profesional/ educación universitaria Disponibilidad para viajar a New York No requiere manejo del idioma ingles (mercado hispano) Ofrecemos: Excelentes niveles de ingreso Comisiones por ventas Excelente ambiente de trabajo Oportunidades de ascenso. ¡Se parte de nuestro equipo!

Solicitamos Community Manager son los siguientes requerimientos: - T.S.U. en Mercadeo. - Experiencia comprobable de 2 años (mínimo) trabajando en administración de cuentas en Twitter y Discord. - Experiencia en crear comunidades en ambas redes sociales. - Profesional creativo, dedicado, responsable, puntual, dispuesto a presentar ideas y recibir sugerencias. - Conocimiento del mundo de las criptomonedas y NFT (deseable). - Modalidad Freelance. - Trabajo remoto (Desde su casa). - Sueldo a Convenir. Los interesados y que cumple con los requisitos, por favor, comunicarse vía Whatsapp: 0414-4076492

Solicitamos  community  Manager son los siguientes requerimientos: - T.S.U. en Mercadeo. - Experiencia comprobable de 2 años (mínimo) trabajando en administración de cuentas en Twitter y Discord. - Experiencia en crear comunidades en ambas redes sociales. - Profesional creativo, dedicado, responsable, puntual, dispuesto a presentar ideas y recibir sugerencias. - Conocimiento del mundo de las criptomonedas y NFT (deseable). - Modalidad Freelance. - Trabajo remoto (Desde su casa). - Sueldo a Convenir. Los interesados y que cumple con los requisitos, por favor, comunicarse vía Whatsapp: 0414-4076492