Coordinador area

Perfil Estudios: profesional Licenciado o TSU en el área de Administración de Recursos Humanos/ Relaciones Públicas/ Industriales o carrera afín. Ser una persona con experiencia en el área reclutamiento y selección, atención de call center, telemarketing, capacitación, levantamiento de procesos. Ser una persona dinámica y proactiva Buena capacidad de análisis Experiencia mínima de 2 a 3 años como supervisor o cargos de líder. Experiencia en diversas campañas de atención a clientes, cobranza, reactivación, y ventas (deseable). Funciones - Enviar correos electrónicos a los postulantes de las ofertas en los diferentes portales - Enviar mensaje para alertar del envío del correo. - Escuchar notas de voz y evaluar el resumen curricular para el perfil (operadores) - Evaluar perfiles de acuerdo a las necesidades de personal que se soliciten - Constatar referencias laborales de los aspirantes por medio de llamadas o correos electrónicos a las empresas (hacer seguimiento). - Hacer formularios de Entrevistas en google drive de de acuerdo a las necesidades - Entrevistas telefónicas (en caso de que se requiera) con aspirantes que hayan respondido el correo, y con quienes no, cuyo perfil sea deseable. - Reenvío de notas de voz (de aspirantes que hayan pasado el filtro de la entrevista y chequeo de referencias laborales) a coordinador de operaciones para su aprobación a realizar la evaluación (en caso de ser personal para el call center) - Una vez se tenga confirmación se envía al aspirante el instructivo de nuevo ingreso que le permite estar preparado para la prueba. - Apoyo para la preparación de instructivos - Brindar capacitaciones y entrenamientos - Ingresar al grupo de evaluación y hacer seguimiento el día de la evaluación en caso ser requerido el apoyo al coordinador de operaciones (para el caso de operadores) - Explicar a los candidatos detalles de la empresa en cuánto a los pagos, días libres, bonificaciones. - Creación de descripciones de cargo y funciones Habilidades Capacidad de Análisis y toma de decisiones Buena ortografía y redacción de informes Habilidades numéricas Manejo de Programas bajo Windows y Drive Capacidad de liderazgo Responsable, proactivo, puntual. Buenas relaciones interpersonales con los diferentes niveles jerárquicos de la estructura organizativa. Vocación de Servicio.

Perfil Estudios: profesional Licenciado o TSU en el área de Administración de Recursos Humanos/ Relaciones Públicas/ Industriales o carrera afín. Ser una persona con experiencia en el área reclutamiento y selección, atención de call center, telemarketing, capacitación, levantamiento de procesos. Ser una persona dinámica y proactiva Buena capacidad de análisis Experiencia mínima de 2 a 3 años como supervisor o cargos de líder. Experiencia en diversas campañas de atención a clientes, cobranza, reactivación, y ventas (deseable). Funciones - Enviar correos electrónicos a los postulantes de las ofertas en los diferentes portales - Enviar mensaje para alertar del envío del correo. - Escuchar notas de voz y evaluar el resumen curricular para el perfil (operadores) - Evaluar perfiles de acuerdo a las necesidades de personal que se soliciten - Constatar referencias laborales de los aspirantes por medio de llamadas o correos electrónicos a las empresas (hacer seguimiento). - Hacer formularios de Entrevistas en google drive de de acuerdo a las necesidades - Entrevistas telefónicas (en caso de que se requiera) con aspirantes que hayan respondido el correo, y con quienes no, cuyo perfil sea deseable. - Reenvío de notas de voz (de aspirantes que hayan pasado el filtro de la entrevista y chequeo de referencias laborales) a coordinador de operaciones para su aprobación a realizar la evaluación (en caso de ser personal para el call center) - Una vez se tenga confirmación se envía al aspirante el instructivo de nuevo ingreso que le permite estar preparado para la prueba. - Apoyo para la preparación de instructivos - Brindar capacitaciones y entrenamientos - Ingresar al grupo de evaluación y hacer seguimiento el día de la evaluación en caso ser requerido el apoyo al coordinador de operaciones (para el caso de operadores) - Explicar a los candidatos detalles de la empresa en cuánto a los pagos, días libres, bonificaciones. - Creación de descripciones de cargo y funciones

Perfil Estudios: profesional Licenciado o TSU en el área de Administración de Recursos Humanos/ Relaciones Públicas/ Industriales o carrera afín. Ser una persona con experiencia en el área reclutamiento y selección, atención de call center, telemarketing, capacitación, levantamiento de procesos. Ser una persona dinámica y proactiva Buena capacidad de análisis Experiencia mínima de 2 a 3 años como supervisor o cargos de líder. Experiencia en diversas campañas de atención a clientes, cobranza, reactivación, y ventas (deseable). Habilidades Capacidad de Análisis y toma de decisiones Buena ortografía y redacción de informes Habilidades numéricas Manejo de Programas bajo Windows y Drive Capacidad de liderazgo Responsable, proactivo, puntual. Buenas relaciones interpersonales con los diferentes niveles jerárquicos de la estructura organizativa. Vocación de Servicio.

Ofrecemos servicios material pop, recreativos, turisticos y organizacion de eventos en general.REPRESENTACIONES JOANROS C.A. R.L. Rif: J-30256708-4.Textil, Diseño Gráfico, Web, Logotipos, POP. Gorras, Franelas, Uniformes, Creación de páginas Web, Diseño Gráfico, Creacion de Logotipos, Material POP. contamos con telas Nacionales e Importadas de la mejor calidad al mas bajo precio del mercado. Le Ofrece el Mejor Servicio en material pop y en Recreación, Turismo y Organización de Eventos. Tales como: Animación de fiestas en general, Recreadores, Animadores, Zanqueros, Magos, Mimos, Muñecotes, Fotógrafos, Show de Títeres, Karaoke Animado, Pintacarita, Globomagía, Decoración, Atracciones Infantiles como: Sonido, Colchón Inflable, Cama Elástica, Pared de Escalar, Trampolín, entre otros. Servicio de Catering: Tortas, Gelatinas, Quesillos, Páspalos, Cupkaes, Carro de Perros Calientes, Maquina de Algodón de Azúcar, Maquinas de Cotufas, Fuente de Chocolate, Coctelera, Refrigerios (Snack), Donuts, También Ofrecemos el Servicio de Arreglos con: Flores, Frutas, Peluches, Botellas, Globos entre Otros. Servicios Recreativos: Visitas Guiadas, Planes Vacacionales, Campamentos, obras de teatros, entre otros. Servicios Turísticos: Half Day, Full Day, Paquetes Turísticos Y TODO PARA SUS OCACIONES ESPECIALES: BABY SHOWER, CUMPLEAÑOS, BAUTIZOS, PRIMERA COMUNIÓN, DESPEDIDAS DE SOLTER@S, BODAS, DIVORCIOS, Y MUCHO MÁS... POSEEMOS UN PERSONAL ALTAMENTE CAPACITADO... Equipo de trabajo. 2 paramédico: personal capacitado en área de primero auxilios certificados. 3 recreador por cada 10 niños. 1 coordinador. 1 coordinador general. Personal de logística y auxiliares de recreadores. Programa recreativo de actividades adaptadas a las diferentes edades y características de los gruposOFRECEMOS UNA EXCELENTE ATENCIÓN Y CALIDAD! ZONA DE COBERTURA: Caracas, Guarenas, Guatire, los Naranjos, Los Teques, la Guaira, entre otros. (Pregunte es Gratis) Contáctanos: Rosmarlin Urquiola y Jose Urquiola. AL 04166203261 y 0212 09784822 solicite su presupuesto sin compromiso y comience a disfrutar de la tranquilidad de su programación. NO DEJES QUE TE LO CUENTEN... VEN Y DIVIÉRTETE

EDADES: Nuestro plan vacacional Diversión al máximo es para niños y niñas de 4 a 12 años de edad. TEMPORADAS: - I TEMPORADA: DEL 4 al 15 agosto (2 semanas) - II TEMPORADA: DEL18 al 29 agosto (2 semanas) HORARIO: De lunes a Viernes, de 8:30 a.m. a 4:30 p.m. (se puede extender según la necesidad de la empresa). LUGAR: Club Canario Larense (uso completo de sus instalaciones, piscinas, canchas, parques, salones, etc.). ACTIVIDADES: 1. DINAMICAS GRUPALES 2. ACTIVIDADES PLÁSTICAS 3. MANUALIDADES 4. FÚTBOL (EN CASO DE VARONES) 5. MINI CHEFF. CONCURSO DE RECETAS 6. BAILE (EN CASO DE NIÑAS) MODERNO, ARABE, FLAMENCO, BAILOTERAPIA.. CONCURSO DE MINI DOBLES 7. MODELAJE (EN CASO DE NIÑAS) PASARELA, NUTRICION, MAQUILLAJE, FOTOPOSE, COMPORTAMIENTO SOCIAL. 8. JUEGOS ACUATICOS 9. VOLEIBOL 10. ACTIVIDADES DE SOBREVIVENCIA 11. CAMPAMENTO 12. SPA-PELUQUERIA (EN CASO DE NIÑAS) 13. BASQUET (EN CASO DE VARONES) 14. FIESTAS TEMATICAS CON SUS RESPECTIVAS ACTIVIDADES 15. RALLYS 16. KARAOKE INFANTIL 17. PIJAMADA 18. DISCO FIESTA 19. MINI LOCUTORES. ANIMACION DE PROGRAMAS DE T.V 20. PISCINADAS COSTO DEL PLAN - 6500 BS. (POR TEMPORADA DE 2 SEMANAS) INCLUYE: - ALIMENTACIÓN: ALMUERZO BALANCEADO Y ATRACTIVO PARA LOS NIÑOS, MERIENDA TIPO SNACK (PONQUÉ, GALLETA, DONA, ETC.), AVALADO POR NUTRICIONISTA INFANTIL. - FIESTA DE INICIO Y CIERRE DEL PLAN VACACIONAL. - PROGRAMA RECREATIVO ADAPTADO A LAS DIFERENTES EDADES Y CARACTERÍSTICAS DEL GRUPO - PERSONAL: 1 RECREADOR POR CADA 10 NIÑOS, RECREADORES AUXILIARES, PROFESORES ESPECIALIZADOS EN CADA AREA, 1 COORDINADOR GENERAL, 1 DIRECTOR, PROFESIONALES EN EL ÁREA EDUCATIVA. - 1 FRANELA CON SU LOGO - EQUIPO DE HIDRATACIÓN (CONSTANTE) Y LOGÍSTICA - TODOS LOS MATERIALES PARA ACTIVIDADES DIDÁCTICAS, PLÁSTICAS, MANUALIDADES, MINI CHEFF, ETC. - PÓLIZA DE SEGURO DE ACCIDENTES PERSONALES - KIT DE PRIMEROS AUXILIOS. SALVAVIDAS PARA LAS PISCINADAS - PREMIACIONES DE LOS DIVERSOS JUEGOS Y CONCURSOS - AREAS AMPLIAS AGRADABLES, LIMPIAS, MANTENIDAS Y CON TOTAL SEGURIDAD - PARA CONTACTARNOS: 04145054600, 04123007294, 04145102594, 04145282323, 02512522839, 02514414073 (SEDE IMAGEN DEL ESTE ) O 02514414073 (SEDE IMAGEN DEL OESTE). LIC. JACQUELINE CASTRO DE CALICCHIO O ING. SEYMARTH DURAN - ENVIANOS TU CORREO A DIVERSIONALMAXIMO2014@GMAIL.COM Y TE ENVIAMOS NUESTRA PRESENTACION